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* 서명에 특별한 규제를 하지 않기로 규정 토론 때 합의가 되었습니다. 그러나 토론을 방해할 정도의 서명이 많아지면 우선 위키방이나 [[미디어위키:Sitenotice]]를 통해 사용자분들께 요청할 것이고, 그래도 자정되지 않는다면 개발진의 도움을 받아 서명 기능을 잠글 것입니다. 위키에서 토론은 신성불가침 영역이라고 생각합니다. | * 서명에 특별한 규제를 하지 않기로 규정 토론 때 합의가 되었습니다. 그러나 토론을 방해할 정도의 서명이 많아지면 우선 위키방이나 [[미디어위키:Sitenotice]]를 통해 사용자분들께 요청할 것이고, 그래도 자정되지 않는다면 개발진의 도움을 받아 서명 기능을 잠글 것입니다. 위키에서 토론은 신성불가침 영역이라고 생각합니다. | ||
[[분류:리브레 위키의 선거]] | |||
2015년 10월 30일 (금) 22:28 판
| 리브레 위키 제 1차 정기선거 질의응답 | ||
|---|---|---|
| 관리자 | 검사관 | 사무관 |
리브레 위키 제1회 정기선거 사무관 질의응답을 실시합니다. 각 후보자는 자신의 문단에 자기소개와 공통 질의응답을 올려주세요.
2015년 7월 7일부터 후보자에 대한 질의응답을 진행합니다. 후보에 대한 질문을 해당 후보의 문단에 작성해주시고, 후보자는 거기에 대해 답변하시면 됩니다.
- 이전 임기에서 가장 잘한 것 한가지와 가장 못한 것 한가지를 꼽아주세요.
- 어떤 규정에 대한 개정안이 제출되었을 때 개정안에 재논의를 요구할 수 있는 기준은 무엇이라고 생각하십니까?
— 사무관 질의응답
공통 질문은 최소 3개 이상 답변해 주셔야 합니다.
- 자신이 출마하신 직책의 역할은 무엇이며, 어떻게 그 역할을 수행하시겠습니까?
- 선거에 출마한 동기가 무엇인가요?
- 당선이 된다면 리브레 위키를 이끌어 가게 될 사람으로서의 소신, 신념, 혹은 모토나 좌우명 등을 말씀해 주세요.
- 리브레 위키는 1년 후 어떤 위키가 될 것 같은지 현재까지의 내부 이슈에 근거해 자유롭게 말씀해주세요.
- 리브레 위키 법인화에 대해서 어떻게 생각하십니까?
- 자신의 업무 스타일은 다음 중 어떤 유형이며, 리브레 운영에 관한 공지는 어떤 스타일로 이루어져야 한다고 생각합니까?
- 선처리 후보고
- 선보고 후처리
— 공통 질의응답
사:Leia0207(헤론)
자기소개
초기 관리자로 뽑혀 지금까지 지속적으로 활동하고 있는 현직 관리자 헤론입니다. 원래 1개월 하고 그만두려고 했는데(그래서 그렇게 관리자 교체를 제안하기도 했는데) 어쩌다보니 이렇게 계속 하고 있습니다 ㅇㅅㅇ; 현재 생업으로 인해 관리자 활동을 지속할 정도로 충분한 접속률을 보일 수는 없으나, 계속해서 리브레 위키에 접속하여 활동하고 있으며 사무관 직책을 수행하기에는 부족하지 않을 정도라 생각합니다.
현재 리브레 위키에 존재하는 대부분의 관리규정과 편집지침 조항에 대한 토론을 이끌었으며, 관리인력 부재로 인한 문제로 새로운 관리자 선출을 제안 및 진행하기도 하였습니다. 최근의 규정개정 논의에서 제가 제시한 안건들이 호평을 받았으며(사무관, 검사관 업무변경 등), 개발진 관련 규정에서도 통과 직전의 규정에서 문제되는 부분을 수정보완하여 현재 규정으로 추가된 부분이 있습니다. 특정 사용자의 처벌에 대한 논의에서도 다른 관리자들과 다른 주장을 내세우면서도 익명게시판 등에서 지지를 받은바 있으며, 이러한 점은 사무관으로서 여론에 휩쓸리지 않고 소신을 지키며 제출된 규정에 대해 판단하고, 보다 나은 대안을 제시할 수 있다는 것을 약속한다고 생각합니다.
공통질문
- 이전 임기에서 가장 잘한 것 한가지와 가장 못한 것 한가지를 꼽아주세요.
- 가장 잘한 것이라면
특정 사용자의 영구차단현재 리브레 위키의 틀을 다잡는데 어느 정도의 기여를 하였다는 것입니다. 못한 것이라면 아무래도 생업 때문에 접속률이 줄어, 새로운 관리자를 선출한 뒤로는 활동량이 줄어든 것이 되겠습니다. 다만 활동량은 줄었더라도 단 하루도 접속을 빼먹은 적은 없습니다.
- 가장 잘한 것이라면
- 어떤 규정에 대한 개정안이 제출되었을 때 개정안에 재논의를 요구할 수 있는 기준은 무엇이라고 생각하십니까?
- 리브레 위키의 기본 가치를 위반하느냐 아니냐라고 생각합니다. 특히 사용자의 자유를 제한하는데에서는 신중해야하며, 최근에 일어난 특정 사건으로 인해 제안된 규정이 사용자들에게 과도한 제한을 가하거나 그러할 가능성이 있을 때는 특히 신중해야한다고 생각합니다. 또한 지나치게 많거나 복잡한 규정은 사용자가 숙지하기 어렵게 만들기 때문에, 이러한 부분에서는 개선안을 제시하며 재논의를 유도할 수도 있을 것입니다. 물론 그러한 일이 일어나기 전에 토론에 참여하여 규정개정안을 반려할 일이 없게 해야겠지요.
- 자신이 출마하신 직책의 역할은 무엇이며, 어떻게 그 역할을 수행하시겠습니까?
- 제가 지원한 사무관은 원래 사용자에게 특수권한을 부여하거나 계정명을 변경하는 등 꼭 필요하지만 항상 필요하지는 않은 업무를 담당하는 직책이었습니다. 위키백과 같은 곳에서는 관리자가 겸임을 하죠. 하지만 리브레 위키에서는 겸임을 금지하기에, 사무관의 지속적 활동을 유도하기 위해 규정심사권 등을 제안하여 현재 최종적인 규정개정 재가권을 가지고 있습니다. 거기에 더해 사용자 논의에 따라 문제되는 운영잔에 대한 즉결심판권이 제한적(사후승인 필요)으로 부여되어있습니다.
- 즉결심판권 등은 거의 사용할 일이 없을테고, 규정개정안에 대해서도 사전에 관련 논의에 참여하여 반려시킬 일을 예방하여, 사실상 규정개정안에 재가 도장을 찍는 역할을 하게 되지 않을까 합니다.
- 선거에 출마한 동기가 무엇인가요?
- 현재 리브레 위키의 인력풀이 풍부하지는 않은 상황이라, 지난번 비정기선거도 꽤 빠듯하게 진행되었습니다. 그래서 사무관 자리를 채워 관리자와 검사관 자리의 공백을 하나 줄여볼 생각이 컸습니다.
- 리브레 위키는 1년 후 어떤 위키가 될 것 같은지 현재까지의 내부 이슈에 근거해 자유롭게 말씀해주세요.
- 잘하면 올해 안으로 협동조합 설립이 가능하리라 생각합니다. 사업이 잘 된다면 지속가능한 위키라이프 뿐만이 아니라 리브레 위키의 성장 또한 이루어낼 수 있지 않을까 하고 생각합니다.
- 리브레 위키 법인화에 대해서 어떻게 생각하십니까?
- 지속가능한 위키라이프를 위해 찬성합니다. 다만 가급적 비영리적인 목적으로 운영되어야할테지요. 단, 여기에서 '비영리'란 수익활동을 하지 않는다는 것이 아니라, 수익활동의 목적을 지속가능한 위키라이프에 두고 수익을 모두 거기에 투자한다는 개념입니다.
- 자신의 업무 스타일은 다음 중 어떤 유형이며, 리브레 운영에 관한 공지는 어떤 스타일로 이루어져야 한다고 생각합니까?
- 선처리 후보고
- 선보고 후처리
- 리브레 위키의 이용약관에서 규정하듯이, 일단 가능한 부분이라면 모두 먼저 공지한 후에 행동하여야합니다. 비상사태라는 것이 존재할 수야 있겠습니다만, 가급적이면 사전공지와 사전논의를 충분히 진행하고 나서 실제로 행동하는 쪽을 지향할 생각입니다.
질의응답
| Q: | 후보자가 운영진의 일원으로 당선되었다고 가정합시다. 어떤 사용자가 후보자를 하대하거나 과격하게 비난하는 등 모욕에 가까운 행위를 저지를 때, 운영진으로서 갖춰야 할 자세가 따로 존재하는지, 존재한다면 그것은 어떤 것인지 듣고 싶습니다. |
--Hwangjy9 (토론) 2015년 7월 8일 (수) 09:23:18 (KST)
| A: | 일단 '과격한 민원'에 대해서 이야기해보자면, 해당 민원인의 요구내용에 대해서만 따로 살피고, 내용에 따라 가능과 불가능을 통보하고 마감합니다. 그리고 해당 민원인의 모욕적인 태도 등에 대해서는 관련 권한이 있는 다른 운영자가 담당해야 한다고 생각합니다. 이는 사무관이 사용자 차단과 관련된 권한을 갖지 않기 때문이기도 하지만, 만약 관리자나 검사관이라고 하더라도 본인과 연관된 사항에 대해서는 관리자로서 판단 및 차단조치를 해서는 안되기 때문입니다. 민원과 별개로 모욕행위를 하는 경우에는 일반적인 경우와 마찬가지로 운영진 요청을 통해 신고절차를 밟아 권한이 있는 다른 운영진이 규정에 따라 처분하는, 원칙대로의 운영을 하면 되고, 해야합니다. 운영자가 모욕의 대상이라고 해서 가중처벌해서도 안될 것이고, 반대로 일반 사용자를 대상으로 하는 경우보다 가볍게 처리해서도 안됩니다. 운영자도 결국 한 사람의 사용자니까요. 어느 경우든, 모욕행위에 대해서는 모욕을 당한 운영자가 직접 나서지 않고 다른 운영자가 일반적인 사항처럼 처리하면 되겠다는 결론입니다. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 8일 (수) 22:19:08 (KST)
| Q: | 지금 한창 법인화, 조합화 관련해서 논의가 한장인데요.
가장 중요한 법인화 후 어떤 홍보와 홍보하는 방식을 논의하는 경우는 적은것 같습니다. 어떤 홍보전략과 방식을 생각하고 계시나요? 더불어 비영리냐 영리냐, 재단과 사단법인이나 조합이냐 하는 문제도 잘 정리되지 않은것 같은데. 어떤쪽을 선호하시나요? |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 이 부분은 사무관의 영역은 아니긴 하지만 협동조합 설립을 추진하는 사람들 중 하나의 입장에서 답하겠습니다.
일단 법인화는 리브레 위키가 법인이 되어 법적처리에 좀 더 유리하게 대처할 수 있도록 하고, 지속적인 위키라이프를 위해서 추진하는 부분입니다. 소극적으로 운영하자면 법인설립 후 기부금만으로 운영을 시도할 수가 있겠죠. 물론 보다 적극적인 운영을 위해 법인에서 사업을 추진할 경우 사업내용에 대한 홍보가 필요할 것이며, 이는 현재 주요 사업내용이 리브레 위키에서의 광고일 것으로 추측되는 만큼 리브레 위키를 홍보하는 것으로 이어집니다. 그리고 리브레 위키를 알리기 위한 가장 좋은 방법은 퀄리티 높은 문서를 다량 확보하는 것이죠. 위키러 본연의 활동을 충실히 할 수 있도록 다양한 주제의 문서작성을 유도할 예정입니다. 일단 예전에 고안했던 것 중의 하나로는, 서울/부산 코믹월드에 대한 상세한 정보를 다루어 해당 행사와 관련된 인원의 유입을 유도, 서브컬쳐 분야의 문서확보를 하는 방법이 있습니다. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 나무 위키나 리그베다 위키 혹은 여기 리브레 위키에서도 찾아볼 수 있듯 문서 최상단에 볼드체로(더 필요하다면 크기를 키우고 색칠을 칠하는) 쓰는 문서가 많습니다. 그 외에도 특정 팬덤에서만 통하는 드립도 있습니다. 이에 대해서는 어떻게 생각하십니까? |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 해당 부분을 작성하는 것은 사용자의 자유입니다.
물론 그러한 부분을 삭제하는 것 역시 사용자의 자유고요. 자유롭게 하도록 한 뒤, 충돌이 발생할 경우 중재하는 방안으로 해결하며, 관련 규정을 마련하여 금지하는 식으로 대처하는 것은 부적절할 것입니다. 이는 관리자들이 얼마나 잘 대처하는지가 중요하겠군요. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 리브레 위키는 질적성장이 우선이라 생각하시나요? 아니면 양적성장이 중요하다고 생각하시나요? |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 질적성장이 우선입니다. 적은 수의 고퀄리티 문서가 무수한 토막글보다 낫죠. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 모 정치인에 대한 서술을 두고 논란이 있다가 중단되었습니다. 리브레 위키는 정치인에 대한 서술을 해야한다고 생각하시는지? 해야한다면 가이드 라인을 작성할 것인지 궁금합니다. |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 해당 부분은 이미 규정으로 확립된 부분입니다.
정치인에 대한 서술을 기본적으로 금지하지 않으나, 명예훼손 등 위법의 소지가 있는 내용 작성은 관리규정에 따라 불가능하며, 편집지침에서는 특정 인물들의 정보를 작성할 때의 합의안을 안내하고 있습니다. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 리브레 위키의 서술이 ~입니다.체와 ~이다 체로 나눠지고 있습니다. 이 둘을 통합하자는 의견이 있는데 이에 대한 개인의 생각을 묻고 싶습니다. |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 기본적으로는 존댓말을 사용하지 않고 건조체로 서술하는 것이 바람직하나, 문서의 성격에 따라서 존댓말로 된 서술을 그대로 두어도 상관없는 경우에까지 강제하는 규정을 만들 수는 없겠죠. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 최근 협동조합 관련 반대의견이 적시되었습니다. 리브레 위키의 총의와 달리 다른 의견이 제시될 경우 이에 대해서 어떻게 대응할 생각이신지 묻고 싶습니다. |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 의견수용은 항상 이루어집니다.
최근 이루어졌던 협동조합 설립에 대한 반대는 오로지 문제제기자 자신만이 납득할 수 있는 근거로 반복적인 반대주장을 하였기에 의미가 없습니다만, 언제나 건설적인 반대안은 나올 수 있습니다. 그러면 해당 내용을 검토하여 반영할 필요가 있으면 해야겠죠. 누구도 깨닫지 못했던 중대한 문제가 지적된다면 중단될 수도 있겠고요. 총의와 다르다고 해서 특정 의견을 무시하는 일은 없을겁니다. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 나무위키와 리브레위키 간의 차별화를 위해서 어떤 부분을 활성화 해야한다고 생각하시는지 궁금합니다. |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 이미 차별화되고 있습니다.
나무위키에는 없는 여러 학술적 문서가 위키백과보다 더 상세하게 작성되고 있습니다. 물론 위키백과는 영어 위키백과의 내용을 번역하여 급격하게 각개 문서의 내용을 증가시킬 수 있으나, 그것은 번역일 뿐으로 특정 지식을 갖춘 사람이 본인의 지식을 본인의 스타일대로 풀어내는 것과는 차이가 있습니다. 그 외에도 나무위키나 위키백과 등과는 달리, 리브레 위키의 자유도는 굉장히 높습니다. 간소한 규정으로 최대한의 자유를 보장하고 있으니, 이것만으로도 장점이 된다고 생각합니다. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 개별분야토론이 아닌 메타위키(?)적 토론(번역명, 조합정관, 규정개정 등)에 본인이 참여하는 참여율이 어느 정도라고 생각하세요?
→ 참여안하니까 ‘오키 너 탈락’하기위해서 묻는게 아닙니다. 그저 위키업무에만 전념하실건지, 아니면 토론에도 참여하는지를 묻고 싶은 거에여.. |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 거의 대부분 참여했네요. 현존하는 규정들을 정하는 논의에 제가 참여하지 않을게 드물겁니다(...). 사무관으로서의 업무 뿐만이 아니라 일반 사용자의 자격으로 토론 참여도 적극적으로 할 예정이며, 사무관으로서 거부권을 최대한 사용하지 않기 위해서라도 중요한 토론에는 자주 참여할 예정입니다. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 특수한 상황으로 인해 운영진권한회수를 결심하게 되었다고 가정해보죠. 현재 진행중인 상황이 아니라서 긴급조치가 필요하지는 않은데 자칫하면 본인의 탄핵으로도 이어질 수 있어요. 이 때 위키방에 다시 한번 물어보고 처리할 건지, 아니면 곧바로 권한회수를 진행할 건지? |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | '현재진행중이 아니며 긴급조치가 필요하지도 않은 상황'이라면 사무관이 단독으로 나설 명분이 없는 상황입니다. 이런 경우라면 운영진 논의를 거쳐 문제를 해결하거나, 일반 사용자 신분으로 탄핵 결의를 할 것 같군요. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
| Q: | 서명권한도 사용자권한에 속하고 사무관의 영역이니 물어볼게요…
서명에 그림을 넣는 것을 어떻게 생각하세요? 저번 임시위키방에서 그림서명에 대한 문제점이 제기된 바 있죠. 요약하자면
가 제기되었고, 제 생각으로는 그림파일을 위키용이 아닌 개인만을 위한 목적으로 사용하는 것도 문제가 있을 수 있다 봐요. |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 일단 자유롭게 둘 생각입니다.
서명에 대해서는 리브레 위키 극초창기부터 논란이 있었습니다. 허용해서는 안된다는 의견과 허용하자는 의견 사이에서 절충안으로, 일단 자유롭게 두고 문제가 생길경우 제한을 가하자는 의견을 제시하고 통과시켰었습니다. 해당 부분에 대한 방침은 아직 변하지 않았습니다. 문제가 생기지 않는다면 제한할 생각은 없습니다. 단, 사용자들의 토론 끝에 나오는 결과에 대해서는 총의에 따를 생각입니다. |
--헤론 (토론) 2015년 7월 13일 (월) 23:54:52 (KST)
사:역보
자기소개
안녕하세요, 역보입니다. 지난 5월 25일 비정기선거에서 관리자로 당선되어 활동하던 중 관리규정 개편으로 사무관 출마 자격을 얻어 이번 제1차 정기선거에 사무관에 입후보하였습니다. 잘 부탁드립니다. --
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 00:04:30 (KST)
익명게시판을 통해서도 질문을 받습니다. 답변은 편의상 이곳에서 하겠습니다. --역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:35:56 (KST)
그간 리:관리자로서 제가 어떤 활동을 했는지는 다음을 참고하시기 바랍니다. --역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:42:44 (KST)
공통질문
| A: | 가장 잘 한 것으로는 리:운영진 알림판, 리:운영진 요청, 리:운영진 문제제기 등 운영진과 관련된 알림판을 수시로 확인하고 답변한 것을 꼽아보려고 합니다. 실제 확인해보시면 아시겠지만 당선 이후 해당 알림판에서 제 서명을 많이 확인하실 수 있을 겁니다. '가장 많이'는 아니지만 이 정도면 사용자들의 요청과 운영진 사이의 의견조율에 적극적으로 참여했다고 자평합니다.
가장 못 한 것으로는 구 게시판 권환 확인을 뒤늦게 받았던 것을 꼽겠습니다. 데이터가 소실된 구 게시판에서 일부 토론 중재 때 권한을 받지 못해 쿨오프 선언 등 매끄럽게 활용하지 못 한 적이 있습니다. 이것은 관리자에게 게시판 권한이 주어졌을 때 제가 확실하게 챙겼어야 했던 부분입니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 00:28:41 (KST)
| A: | 크게 두 가지 경우를 들 수 있습니다. 첫째는 입법취지를 살리지 못한 개정안이 제출되었을 때입니다. 개정안 토론은 투명하게 공개되어 있기 때문에 문제가 있을 경우 사무관이 재논의를 요구하기 전에 수정될 것입니다. 행여나 문제점이 수정되지 않은 채 개정안이 제출되었다면 사무관이 안전 브레이크가 될 수 있을 겁니다.
둘째는 개정안이 리브레 위키의 건전한 발전에 도움이 되지 않을 때입니다. 판단 기준은 사무관 개인의 양심과 소신입니다. 물론 재논의를 요구하기 전에 리브레 위키 사용자로서 토론 참여자들을 대상으로 최대한 설득을 해야겠지요. 물론 합의점이 있다면 최대한 합의할 것입니다. 이는 기존 토론에서 제가 보여준 모습이 있습니다만 게시판이 날아가면서 지금 찾아볼 수는 없겠군요. 그럼에도 불구하고 절대다수가 다수결의 함정에 빠져 소수의 의견을 무시하거나 합리성이 결여된 개정안을 제시한다면 사무관으로서 재논의를 요구해야 한다고 봅니다. 제 양심과 소신에 대해서는 저의 기여 항목 또는 그간 관리자로 활동한 내역으로 판단할 수 있으리라고 봅니다. 혹시 설명이 부족한 부분이 있다면 개별 질문을 부탁드립니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:16:07 (KST)
| A: | 리브레 위키:사무관은 운영진을 관리감독하는 역할이라고 생각합니다. 그럴 일은 없을 것이라 믿지만―다른 운영진이 명백히 중립을 위반하거나 문제를 불러일으킬 경우 사무관은 이에 대한 제재를 할 수 있는 권한이 행사해야 합니다.
관리자로서 사용자들을 상대로 이런 역할을 잘 수행했다고 생각하며 이미 비슷한 사례를 경험한 바 있습니다. 리:운영진 문제제기를 참고하시기 바랍니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:16:07 (KST)
| A: | 사무관 입후보자격을 가진 사람이 적었기 때문입니다. 사:눅세님이 입후보하기 전까지만 해도 간신히 후보 2명을 채운 상황이었으니까요. 제가 입후보 하지 않았다면 선거의 모양새가 이상했을 겁니다. 다음 선거에는 이런 문제가 해결될 것이라고 생각합니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:16:07 (KST)
| A: | 운영진은 약간의 권한을 가진 기여자라고 생각합니다. 또한 합리적인 다수가 방향을 잃지 않도록, 소수의 목소리가 묻히지 않도록 필요할 때마다 돕는 도우미라고 생각합니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:16:07 (KST)
| A: | 리브레 위키가 3개월 만에 이만큼 성장할 것이라고 생각한 사람은 없을 겁니다. 따라서 1년 후 모습을 섣불리 말하는 것은 어렵습니다. 다만 지금보다 문서양, 사용자 수가 훨씬 늘어나 있을 겁니다. 당선 여부와 상관없이 양 뿐만 아니라 질도 모자람이 없도록 리브레 위키에 기여할 겁니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:16:07 (KST)
| A: | 긍정적으로 보고 있습니다. 협동조합화를 위해서 구좌를 만들 생각이며 그밖에 필요한 것이 있다면 적극적으로 참여할 생각입니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:16:07 (KST)
| A: | 관리자로서 저의 업무 스타일은 선처리 후보고입니다. 하지만 사무관 직책에 어울리는 스타일은 선보고 후처리라고 생각합니다. 만약 사무관에 당선된다면 선보고 후처리를 준수하도록 하겠습니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 02:16:07 (KST)
질의응답
| Q: | 관리자로서 많은 문제를 해결하고, 업무를 처리해오신점은 사무관으로서 좋은 면이라고 생각됩니다. 다만, 사무관에 임하는 자신의 소개는 부족하다고 생각합니다. 관리자는 규정에 따라 이용자들을 중재시키고 의견을 조율할 수 있지만, 사무관은 규정에 대해 후보자가 언급한 안전 브레이크의 역할을 하며, 다른 운영자들을 관리하는 큰 일을 맡게됩니다. 사무관의 후보가 부족하다는 동기 외의, 출마하며 가지게 된 마음가짐과 자신이 원하는 리브레 위키의 방향, 그리고 사무관이 되었을때의 판단 기준에 대하여 여쭙고자 합니다. |
Katinor (토론) 2015년 7월 7일 (화) 14:40:44 (KST)
| A: | 자기소개 관련 제가 스스로 저 자신이 어떤 사람이라고 소개하는 것보다 지금까지 어떤 활동을 했는가를 보여주는 것이 더 적합하다고 생각합니다. 이 생각은 변함이 없습니다. 굳이 주요 활동내역을 정리해서 보여드리지 않은 것은 제 주관이 들어갈 수 있고, 또 관리자로 활동한 기간이 그리 길지 않기 때문입니다. 다만 사:Katinor님 뿐만 아니라 제 사상과 신념에 대해서 궁금해하실 분들이 계실 것같아 여기에 추가로 설명드리겠습니다. 제 트위터 계정을 보신 분은 아시겠지만 저는 ―최근 이슈 중에서― 동성애·동성결혼을 인정하고 페미니즘을 지지하는 사람입니다. 또한 제가 예전에 디시 위키갤러리에 올린 글을 보신 분은 아시겠지만 제 정치성향은 왼쪽에 있습니다. 하지만 이런 생각을 구태여 리브레 위키에 설명할 수는 있어도 강요할 생각은 없습니다. 또한 지금까지 관리자 역할을 수행하면서 한쪽에 치우침이 있었다고 생각하지 않습니다. 지금까지 저에 대한 리브레_위키:운영진_문제제기가 단 한 건도 없었다는 점이 이를 증명한다고 생각합니다. 또한 리브레 위키:운영진 활동보고 8번에서 다루는 사건을 주도적으로 처리한 것이 접니다. 출마하며 가지게 된 마음가짐 자신이 원하는 리브레 위키의 방향 사무관이 되었을 때의 판단 기준 |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 20:03:52 (KST)
| Q: | 지금 한창 법인화, 조합화 관련해서 논의가 한장인데요.
가장 중요한 법인화 후 어떤 홍보와 홍보하는 방식을 논의하는 경우는 적은것 같습니다. 어떤 홍보전략과 방식을 생각하고 계시나요? 더불어 비영리냐 영리냐, 재단과 사단법인이나 조합이냐 하는 문제도 잘 정리되지 않은것 같은데. 어떤쪽을 선호하시나요? |
| A: | 저는 영리 협동조합을 지지합니다. 대다수 분들께서 영리 협동조합을 지지하시는 걸로 알고 있습니다.
홍보와 관련해서는 아직 뚜렷하게 생각한 적은 없습니다. 다만 협동조합 위키가 탄생한다는 것 자체가 이례적인 일이기 때문에 어느정도 홍보효과가 있을 거라고 예상하고 있습니다. 그때 사람들을 붙잡을 수 있는 방법은 문서의 질과 양 뿐만 아니라 리브레 위키의 문화가 아닐까 싶네요. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 20:35:06 (KST)
| Q: | 나무 위키나 리그베다 위키 혹은 여기 리브레 위키에서도 찾아볼 수 있듯 문서 최상단에 볼드체로(더 필요하다면 크기를 키우고 색칠을 칠하는) 쓰는 문서가 많습니다. 그 외에도 특정 팬덤에서만 통하는 드립도 있습니다. 이에 대해서는 어떻게 생각하십니까? |
| A: | 나무위키·리그베다 위키 또는 누리위키처럼 상단에 대표적인 대사, 요약 같은 것을 올리는 것은 권장할 만한 사항이라고 생각합니다. 다만 그 스타일을 통일할 필요는 있겠지요. 개인적으로는 틀:대사(재밌는 것이 이 틀은 누리위키 관리자 분께서 누리위키 스타일로 만드신 틀입니다. 제가 종종 애용합니다.)를 선호합니다. 다만 이것에 대해서 가이드라인은 만들 수 있어도 강요 해서는 안 된다고 생각합니다.
또한 특정 팬덤에서 통하는 드립, 예를 들면 리그베다 위키에서 종종 쓰인 죠죠드립(나무위키에도 남아있지만 이 자체는 리그베다 위키의 문화라고 봅니다.)같은 경우 역시 마찬가지입니다. 어떤 것을 써야 할 지, 써서는 안 되는지를 강요·억압해서는 안 됩니다. 이것은 사용자들의 자율과 협의로 조절할 수 있는 문제이며 토론이 과열되는 등 문제가 발생할 경우에 운영진이 개입해야겠죠. 굳이 비유하자면 ―경제·정치 등에 대한 제 개인의 사상과 신념과는 무관하게―이 부분에 대해서 저는 작은 정부를 지향하고 있습니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 7일 (화) 23:02:34 (KST)
| Q: | 후보자가 운영진의 일원으로 당선되었다고 가정합시다. 어떤 사용자가 후보자를 하대하거나 과격하게 비난하는 등 모욕에 가까운 행위를 저지를 때, 운영진으로서 갖춰야 할 자세가 따로 존재하는지, 존재한다면 그것은 어떤 것인지 듣고 싶습니다. |
--Hwangjy9 (토론) 2015년 7월 8일 (수) 09:23:18 (KST)
| A: | 운영진은 운영진 이전에 다른 사용자들과 동등한 사용자이며 그 이전에 한 인격체입니다. 프란치스코 교황은 누군가가 자신의 어머니를 모욕한다면 주먹부터 나가는 것이 당연하다라는 말도 했듯이 사실 모욕에 대해 냉정하게 대처하는 것은 쉽지 않은 일이지요. 따라서 이 부분은 운영진 개인이 자신에게 주어진 권한과 재량권 내에서 선 조치할 수 있다고 생각합니다. 다만 의도치않게 자신이 연관된 일이니만큼 설득력있는 후 보고가 뒤따라야 할 것입니다. 원인과 결과가 설득력있지 않다면 운영진 내부 또는 다른 사용자들의 항의가 있을 것이고 그에 따른 책임을 지어야 할 것입니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 8일 (수) 13:56:19 (KST)
| Q: | 저도 익명으로 질문하나 해보려 합니다.
|
| A: | 답변입니다.
|
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 8일 (수) 23:29:37 (KST)
| Q: | 개별분야토론이 아닌 메타위키(?)적 토론(번역명, 조합정관, 규정개정 등)에 본인이 참여하는 참여율이 어느 정도라고 생각하세요?
→ 참여안하니까 '오키 너 탈락'하기위해서 묻는게 아닙니다. 그저 위키업무에만 전념하실건지, 아니면 토론에도 참여하는지를 묻고 싶은 거에여.. |
| A: | 스스로도 매우 저조하다고 생각합니다. 예로 드신 세 토론 중에서 제가 그나마 끼어본 것은 번역명 정도인 것 같네요. 사실 크게 잘못되지 않는 이상 제가 끼어들 여지가 없이 토론이 잘 진행되고 있다고 봅니다. 운영진이 적극적으로 참여해도 될 토론이지만 강제할 필요는 없다고 생각합니다. 위에서 말씀드렸듯이 저는 위키 운영에 있어서는 작은 정부를 지향하고 있으니까요. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 12일 (일) 18:37:49 (KST)
| Q: | 특수한 상황으로 인해 운영진권한회수를 결심하게 되었다고 가정해보죠. 현재 진행중인 상황이 아니라서 긴급조치가 필요하지는 않은데 자칫하면 본인의 탄핵으로도 이어질 수 있어요. 이 때 위키방에 다시 한번 물어보고 처리할 건지, 아니면 곧바로 권한회수를 진행할 건지? |
| A: | 긴급한 경우가 아니라면 다른 사람들의 의견을 물어보는 것이 필요하다고 생각합니다. 잘못을 저질렀더라도 그 운영진을 선출한 것은 제가 아니라 사용자 여러분이니까요. '긴급한 경우'라면 소위 말하는 '미쳐 날뛰는 상황', 즉 그 운영진이 현재진행형으로 문제를 일으키고 있는 경우라고 봅니다. 이것도 조심스럽게 스위치를 눌러야 한다고 봅니다. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 12일 (일) 18:37:49 (KST)
| Q: | 서명권한도 사용자권한에 속하고 사무관의 영역이니 물어볼게요...
서명에 그림을 넣는 것을 어떻게 생각하세요? 저번 임시위키방에서 그림서명에 대한 문제점이 제기된 바 있죠. 요약하자면
가 제기되었고, 제 생각으로는 그림파일을 위키용이 아닌 개인만을 위한 목적으로 사용하는 것도 문제가 있을 수 있다 봐요. |
| A: | 저는 허용해도 된다고 봅니다. 다만 아이콘에 한정할 것을 권고해야겠죠. 문제가 있는 이미지라면 서명 이전에 기존 규정으로도 제한할 수 있다고 생각합니다. 네임드화의 우려도 있을 수도 있겠지만 이는 서명 이미지 이전에 서명을 꾸미는 것 자체에 문제를 제기하는 것이 옳다고 봅니다. 개인적으로는 이것도 허용할 수 있다고 봅니다. 네임드화 우려보다 가독성, 즉 누가 서명을 남긴 것인지 직관적으로 알아볼 수 있는 것이 중요하다고 생각하거든요. |
역보 (☎토론·▶기여) 2015년 7월 12일 (일) 18:37:49 (KST)
사:눅세
자기소개
안녕하세요. 지난 5월 비정기선거로 관리자에 당선되었고, 6월 임시 검사관으로 임명되어 이번 달 임기를 마칠 예정인 눅세입니다. 이번 선거에서 사무관에 입후보했습니다. 저는 첫 관리자를 신청하였고 선정되지 못했지만, 그 이후 꾸준히 기반문서나 제 주 분야 (철도, 일본어 등)에서 기여했고, 관리자가 된 이후에는 이 위키의 기틀을 잡아 현재에 이르렀습니다. 틀을 편집하기도 하여 틀:수도권 전철 목록, 틀:한국 철도 노선색, 틀:세기 갤러리, 틀:알파벳 같은 기초 틀을 만들고, 틀:애니메이션, 틀:라이트 노벨, 틀:대한민국의 대통령에 추가기능 코딩 및 디자인을 했습니다. 6월 리:관리규정/개정안 토론을 이끌기도 했습니다. --눅세 (토론|기여) 2015년 7월 7일 (화) 15:06:43 (KST)
공통질문
<사무관 질의응답>
1. 이전 임기에서 가장 잘한 것 한가지와 가장 못한 것 한가지를 꼽아주세요.
- 저는 관리자 업무를 함과 동시에 위키러의 본업인 기여를 놓지 않았다는 점을 최고로 꼽고 싶습니다. 자기소개에도 써놓았고, 정보 상자 틀의 디자인을 리브레 위키:Libre와 어울리게 수정하기도 했습니다. 특히 쉬운 일본어는 제 기여분이 반이 될 정도로 많이 기여했습니다. 이와 동시에 위키방, 익명게시판을 관리하고, 더불어 트위터까지 적극적으로 관리했습니다.
- 규정 토론에 대한 쿨오프를 해제한 점, 그리고 초기 토론을 이끈 점이 최근에 했던 일입니다. 기말고사 기간라 잠시 토론에서 나왔는데 현재 규정에 만족스럽습니다.
- 제가 최근에 한 가장 큰 실수는 '로그인 기능이 비정상일 때 리브레 위키:위키방을 동결하려고 한 것'이 아닐까 싶습니다. 대국적인 안목으로 바라보지 못했습니다.
2. 어떤 규정에 대한 개정안이 제출되었을 때 개정안에 재논의를 요구할 수 있는 기준은 무엇이라고 생각하십니까?
- 저는 중요한 토론은 무조건 주말을 껴서 해야 하고, 이것 없이 며칠만에 끝낸 개정안 토론은 반려해야 한다고 생각합니다. 위키 연령대에 대한 정확한 통계자료는 없지만, 10~20대가 가장 많을 것이라고 생각합니다. 학생과 대학생, 직장인이 모두 토론에 참가할 수 있는 시간대는 주말 외에는 없습니다. 평일 늦은 저녁은 가능한 시간이 짧아 부적절합니다. 따라서 지난 규정 개정안 토론 때에도 주말을 낄 수 있도록 7일 이상의 기간을 계속 주장했습니다.
- 또, 토론 참가 인원이 적을 때에도 반려가 필요하다고 생각합니다. 관리규정 개정안 1.10문단 2항은 '사전에 공지되고, 운영진 중 1명 이상이 참석하며, 5명 이상의 사용자가 포함된 토론'을 요구하고 있습니다만, 정말 한도에 딱 맞게 5명만 참가한 토론은 대표성을 띈다고 보기 어렵다고 생각합니다. 규정을 개정할 때에는, 긴 시간동안 여러 사람들이 장고의 시간을 거쳐
디버깅도 하면서최종적으로 재가되어야 한다고 생각합니다.
<공통 질의응답>
1. 자신이 출마하신 직책의 역할은 무엇이며, 어떻게 그 역할을 수행하시겠습니까?
- 사무관의 역할은 크게 운영진 관리와 이의제기 판단, 규정 개정안 재가로 나눌 수 있습니다. 사실 사무관은 이번 선거에서 처음 선출하기 때문에 아무도 경험이 없습니다. 저는 사무관으로 선출된다면 '후임 사무관을 위해 선례를 최대한 많이 만들기'에 주력할 것입니다.
- 비록 사무관은 바쁘지 않지만, 요청이 있을 때에는 그 누구보다 신중해야 하는 역할입니다. 어쩌면 이 위키의 선과 악을 규정짓는 사람이기도 하고, 위키 사용자에게 미치는 영향력은 매우 큽니다.
- 저는 2012년에 회원수 4천 명 규모의 프로그래밍 카페 스탭을 기점으로 현재까지, 다수의 단체 운영을 한 경험이 있습니다. 또한 리그베다 위키(舊 엔하위키)의 기여를 시작으로 위키 시스템의 특성을 가장 잘 알고 있습니다. 특히 리브레 위키는 그 시작을 함께하여, 무엇이 리브레 위키가 지켜야 할 가치관인지 누구보다 잘 알고 있습니다. 저는 2대 사무관이 되기에 충분히 검증되었습니다.
- 사무관이 가장 중요하게 생각해야 할 가치관은 '중립'과 '다양성 존중'입니다. 편협한 시선으로 특정 위키 사용자를 바라보면 안 됩니다. 작은 의견도 신중하게 고민해야 하고, 이미 적용된 규정은 그 영향을 면밀히 관찰해야 합니다. 저는
방학이라 시간이 남아도므로위키에 접속해 있는 시간이 길기 때문에 이를 잘 수행할 수 있습니다.
- 저는 이번주 중으로 운영진용 매뉴얼의 자주화를 실행할 예정입니다. 지금까지 운영진은 위키백과:위키백과:관리자 기능 도움말 등의 외부 도움말로 위키를 운영해 왔습니다. 그러나 이 글은 위키백과에 최적화되어있을 뿐만 아니라, 오래된 UI와 체계, 기능을 담고 있습니다. 약 2개월간의 관리자, 그리고 1개월간의 검사관 경험을 통해 얻은 노하우가 문서 작성을 도울 것입니다.
2. 선거에 출마한 동기가 무엇인가요?
- 저는 5월 비정기선거를 통해 리브레 위키의 일꾼이 되어 열심히 일했습니다. 그러나
수행평가와 기말고사에 양 끝이 걸린 임기 때문에그 권한을 위키 발전을 위해 충분히 활용하지는 못한 것 같습니다. 이 때문에 저는 연임 도전을 결심했고, 위키에 제 지식과 재능을 더 기여함과 동시에, 저를 지지해주시는 분들께 보람을 느끼게 해 드리고 싶습니다.
3. 당선이 된다면 리브레 위키를 이끌어 가게 될 사람으로서의 소신, 신념, 혹은 모토나 좌우명 등을 말씀해 주세요.
- 저는 "No outsider"의 정신으로 운영직을 맡을 것입니다. 언제 가입했든, 얼마나 편집했든 상관 없이, 누구나 의견을 낼 수 있고, 그것이 존중받는 평등한 토론을 지향할 것이고, 지향해왔습니다. 리브레 위키는 이름에서처럼 자유롭게 편집이 가능한 위키여야 합니다.
4. 리브레 위키는 1년 후 어떤 위키가 될 것 같은지 현재까지의 내부 이슈에 근거해 자유롭게 말씀해주세요.
- 리브레 위키는 장기적으로 위키책과 같은 형태로, 다양한 취미를 소개하는 위키가 될 것입니다. 최근바뀜을 주시하고 있으면, 작성되는 문서들이 '전문 기술'이나 '마이너한 취미' 위주임을 알 수 있습니다. 또, 비록 출발이 서브컬처지만, 애니메이션이나 만화 관련 문서는 주류적으로 편집되지 않습니다. 저는 '쉽게 알 수 있는 시리즈' → (일반 항목) → (응용 학문)으로 이어지는 커리큘럼이 활발하게 이루어질 것이라 생각합니다. 나중에, 더 시간이 지난 후에는 관련되는 학문끼리 재분류 절차를 통해 '수준별 교과서'를 만들면 어떨까 싶습니다.
- 리브레 협동조합(가칭)은 1년 후에서야 초기 설립 절차가 마무리될 것 같습니다. 저는 아쉽게 발기인으로 참가할 수 없지만요. (슬픕니다) 대신 기부금을 낼 생각입니다.
- 나무위키와는 거의 연계가 없을 것 같습니다. 나무위키는 기존 리그베다 위키가 두각을 보이던 서브컬처 위키를 그대로 따를 것 같습니다. 대신 만우절이나 할로윈 같은
대명절날에는 마스코트를 주축으로 하는 연계 이벤트나 페이크를 해보면 어떨까요.
5. 리브레 위키 법인화에 대해서 어떻게 생각하십니까?
- 운영의 안정성을 위해 꼭 필요하다고 생각합니다. 현재 리브레 위키는 기부받은 서버에, 기부받는 인력으로 운영되고 있습니다. 이를 자체적으로 해결할 수 있어야 안정적일 수 있다고 생각합니다. 또, 이것은 제 개인적인 의견입니다만, 사무실을 만들어 2~3인의 상주 인력을 배치해두면 하드웨어적인 문제나 운영 공백 시간의 대처를 조금 더 빨리 할 수 있을 것 같습니다.
6. 자신의 업무 스타일은 다음 중 어떤 유형이며, 리브레 운영에 관한 공지는 어떤 스타일로 이루어져야 한다고 생각합니까? (1) 선처리 후보고 (2) 선보고 후처리
- 저는 아직 선보고 후처리를 따르고 있습니다. 리브레 위키는 아직 이용자가 얼마 없어서
눈물이 앞을 가리지만규정 처리에 대한 운영진 토론이나 사용자 토론이 빨리 끝나는 편입니다. 이렇게 좋은 타이밍에 토론을 하지 않는 것은 민의를 알아보는 중요한 기회를 놓치는 것이라 생각합니다.
질의응답
1. 앞으로 리브레가 어느 정도 큰 위키가 되기 위하서는 이용자와 기여자의 유치가 절실히 필요한 상황인데요, 이를 위해 홍보는 어떤 방식으로 컨텐츠는 어떤 내용으로 꾸려 나갈 것인지 묻고 싶습니다.
- 우리 위키가 가진 유일한 장점은 '정보의 체계성'입니다. 리브레 시리즈처럼 정보를 사용자 측면에서 재구성한 문서는 다른 위키에 없습니다. 이 리브레 시리즈가 앞으로 몇 년간 유저들을 유입시킬 키워드라고 생각합니다. 그러나 현재 리브레 시리즈는 학문과 취미에 치중되어 있는 것을 알 수 있습니다. 옷 개는 법, 사회 초년생의 금융생활 시작, 평면주차 하는 법처럼 생활 밀착형 주제가 위키 유입을 좀 더 끌어올 수 있을 것입니다.
- 지난 5월 비정기선거 때에 저는 정보의 질을 높이고 SNS를 위한 홍보를 강조했는데요, 저는 이번 임기동안 단순히 정기적으로 리브레 시리즈 소개를 찍어내는 트위터 봇을 넘어, 마치 리브레 위키:마스코트/리브라가 살아있는 듯한 착각을 주는 봇을 운영하고, 향후 추진될 알찬글 제도와 결합하여 문서를 소개하는 봇을 운영할 것입니다.
2. 지금 한창 법인화, 조합화 관련해서 논의가 한창인데요. 가장 중요한 법인화 후 어떤 홍보와 홍보하는 방식을 논의하는 경우는 적은 것 같습니다. 어떤 홍보전략과 방식을 생각하고 계시나요? 더불어 비영리냐 영리냐, 재단과 사단법인이나 조합이냐 하는 문제도 잘 정리되지 않은 것 같은데. 어떤 쪽을 선호하시나요?
- 저는 영리 협동조합을 지지합니다. 우선 영리를 선택한 이유는, 비영리의 법적 제약이 매우 크기 때문입니다. 사회적 협동조합은 지역사회에 공헌을 하거나, 취약계층에게 일자리를 제공해야 하고 잉여금의 30%를 의무 적립해야 합니다. 이는 조합 발전을 저해할 우려가 있습니다. 또 협동조합을 선택한 이유는 평등 때문입니다. 일반 사업자는 더 출자한 사람이 표를 더 많이 가져가게 됩니다. 이 때문에 최대주주, 또는 소수의 대주주에 의해 사안 의결이 될 가능성이 큽니다. 이를 방어하기 위해 1인 1표를 보장하는 협동조합이 최선책이라고 생각합니다.
- 홍보는 따로 하지 않아도 될 것 같습니다. 우선, 위키를 주 사업분야로 하는 협동조합은 리브레가 최초입니다. 그렇기 때문에 주목도가 높을 것이고, 두 번째는 이 법인이 돈을 많이 버는 것이 목적이 아닌, 안정적인 위키 시스템과 공정한 의결이 목적인 법인이기 때문에 필요 없을 것 같습니다. 물론 굳이 홍보를 해야 한다면 디시인사이드와 같은 서브컬처 커뮤니티 위주로 집행해야겠지요.
3. 나무 위키나 리그베다 위키 혹은 여기 리브레 위키에서도 찾아볼 수 있듯 문서 최상단에 볼드체로(더 필요하다면 크기를 키우고 색칠을 칠하는) 쓰는 문서가 많습니다. 그 외에도 특정 팬덤에서만 통하는 드립도 있습니다. 이에 대해서는 어떻게 생각하십니까?
- 볼드체 또는 큰 글씨는 원어 표기를 위해 주로 사용되기 때문에 바이트 수를 줄이는 좋은 서술 방법입니다. 일부 철도역 문서에서 표를 만들어 다국어 표기를 하지만 일반 문서에서까지 그럴 필요는 없겠죠.
- 리브레 위키가 엔하계 위키이기 때문에 리그베다 위키에서 주로 사용되던 서술방식이 쓰이는 것은 어쩔 수 없는 것입니다. 특정 장르나 작품에서만 통하는 서술 방식 같은 경우에는, 주석이나 다른 문서에서 이를 해설하기 때문에 내용 이해에는 문제가 없다고 봅니다. 다만 지나친 은어 사용은 신규 사용자를 가로막는 벽이 될 수 있으니 주의해야겠지요. 아직까지 이것이 문제가 된 적은 없지만, 지나칠 경우 해당 문서 토론을 통해 줄이면 됩니다.
4.
| Q: | 후보자가 운영진의 일원으로 당선되었다고 가정합시다. 어떤 사용자가 후보자를 하대하거나 과격하게 비난하는 등 모욕에 가까운 행위를 저지를 때, 운영진으로서 갖춰야 할 자세가 따로 존재하는지, 존재한다면 그것은 어떤 것인지 듣고 싶습니다. |
--Hwangjy9 (토론) 2015년 7월 8일 (수) 09:23:18 (KST)
| A: | 선거 후보자는 후보자이기 이전에 한 사람의 위키 사용자입니다. 리:관리규정#5.1 기본적 금지사항에 대한 규정에 의해 처벌될 것입니다. 선거권이 갑을 만드는 것이 아니기 때문입니다. 그러나 이것이 편파적인 판단이 될 우려가 있기 때문에, 위키방이나 익명게시판 등에서 공감대가 형성되는 것을 확인한 후 시행할 것입니다. |
--눅세
5.
| Q: | 1. 리브레 위키는 질적성장이 우선이라 생각하시나요? 아니면 양적성장이 중요하다고 생각하시나요? 2. 모 정치인에 대한 서술을 두고 논란이 있다가 중단되었습니다. 리브레 위키는 정치인에 대한 서술을 해야한다고 생각하시는지? 해야한다면 가이드 라인을 작성할 것인지 궁금합니다. |
주의 : 서명이 없을 경우 익명 질문으로 처리되어 삭제될 수 있습니다.
| A: | 1. 결론부터 말하자면 질적 성장이 우선이라고 생각합니다. 위키는 문서의 내용을 읽으러 오는 곳이지, 문서의 존재 유무를 보러 오는 것이 아닙니다. 간단한 글을 여러 개 쓰기보다는 한 글을 진득하게 자세히 쓰는 것이 좋다고 생각합니다. 2. 정치적 가치관은 개인에 따라 다르기 때문에 위키와 같은 환경에서의 서술은 중립이 중요합니다. 그러나 엄격한 중립을 지키기에는 잃는 정보의 양이 많습니다. 따라서, 일부 수학적 증명을 담은 문서나 종교 문서와 같이, 다양한 관점에서 서술할 수 있는 유동성이 필요하다고 생각합니다. 그리고 과격한 표현은 토론을 통해 없앨 수 있습니다. |
--눅세
6. 개별분야토론이 아닌 메타위키(?)적 토론(번역명, 조합정관, 규정개정 등)에 본인이 참여하는 참여율이 어느 정도라고 생각하세요?
- 조합 관련 토론은 거의 참여하지 못했습니다. 관련 지식도 없어서 그렇기도 하고, 나이 때문에 앞으로 몇 년 내로는 조합 가입도 힘들 것 같아서 그랬습니다. 그러나 다른 토론은 거의 모두 참가했고 일부는 제가 토론장을 개장하기도 했습니다.
7. 특수한 상황으로 인해 운영진권한회수를 결심하게 되었다고 가정해보죠. 현재 진행중인 상황이 아니라서 긴급조치가 필요하지는 않은데 자칫하면 본인의 탄핵으로도 이어질 수 있어요. 이 때 위키방에 다시 한번 물어보고 처리할 건지, 아니면 곧바로 권한회수를 진행할 건지?
- 공통질문에도 답변했지만, 저는 선보고 후처리로 업무를 진행하고 있습니다. 운영진이 위키 운영을 심각하게 저해하는 상황이라면 즉시 처분하고 후보고를 하겠지만, 리브레 위키는 커뮤니티가 작기 때문에 먼저 집행 예정을 위키방에 밝힌 후 진행해도 될 것 같습니다.
8. 서명권한도 사용자권한에 속하고 사무관의 영역이니 물어볼게요... 서명에 그림을 넣는 것을 어떻게 생각하세요? 저번 임시위키방에서 그림서명에 대한 문제점이 제기된 바 있죠. 요약하자면
- 불필요한 서버자원 소모
- 본문-서명 주객전도 (내용적으로도, 용량으로도..)
- 네임드화 우려
가 제기되었고, 제 생각으로는 그림파일을 위키용이 아닌 개인만을 위한 목적으로 사용하는 것도 문제가 있을 수 있다 봐요.
- 서명에 특별한 규제를 하지 않기로 규정 토론 때 합의가 되었습니다. 그러나 토론을 방해할 정도의 서명이 많아지면 우선 위키방이나 미디어위키:Sitenotice를 통해 사용자분들께 요청할 것이고, 그래도 자정되지 않는다면 개발진의 도움을 받아 서명 기능을 잠글 것입니다. 위키에서 토론은 신성불가침 영역이라고 생각합니다.